工会托管“托”暖意 职工烦忧“解”安心 ——通化联通2025年暑期托管班暖心启航

为切实解决职工暑期“看娃难”问题，通化市总工会高度重视优质托管服务的打造工作，前期已通过调研走访充分了解职工需求。在此基础上，通化联通公司工会精准对接需求，不仅精心筛选了专业师资团队，还从场地布置、饮食安全、授课资质、教学环境等多个关键环节入手，对托管班进行了全方位筹备。

当暑假的热浪与工作的忙碌撞个满怀，通化联通工会迅速搭建起爱心托管港湾——2025年暑假托管班，为职工稳稳解决了“看娃难”的后顾之忧。7月7日，这份承载着企业关怀的暑期托管班正式开课，24名职工子女在这里开启了缤纷假期。这不仅是一次贴心服务，更是工会助力职工轻装上阵、推动企业高质量发展的生动实践。为让孩子们学得舒心、过得安心，公司工会特意选择配备空调的清凉教室，确保他们在舒适环境中学习成长；课程设计上，在课业辅导基础上，融入艺术辅导、乐高编程等特色内容，全方位助力孩子成长；饮食安全方面，托管班为孩子们供应产地直达的无公害蔬菜，严格把控食品安全关，从源头保障孩子们吃得健康、吃得放心。此外，公司工会还与职工建立实时沟通机制，及时通报托管班日常管理及活动开展情况。从环境布置到课程安排，从饮食保障到动态沟通，每个环节都彰显着工会“想职工所想、解职工所难”的责任担当，也传递着对职工及孩子们的深切关怀。这份关怀不仅温暖了每个职工家庭，更化作推动企业发展的内生动力。

本次暑假托管班的开班，得到了通化市总工会的高度关注与大力支持。开班仪式上，市总工会领导亲临现场，对联通公司的这一举措给予充分肯定并提出指导意见。李琳副主席强调：“企业开办暑期托管班，是解决职工后顾之忧的务实之举，展现了联通公司心系职工的责任担当。以实际行动回应职工急难愁盼，既能守护员工家庭幸福，也能为企业凝聚发展动能，这样的做法值得推广。”职工代表也感慨道：“过去每到暑假，工作、家庭两头顾的焦虑总让人倍感压力。如今公司工会开办托管班，不仅解了我们的燃眉之急，而且每个细节都考虑得特别周到，让我们能安心工作、全心投入岗位。”仪式现场暖意融融，孩子们围坐在一起，品尝着香甜的蛋糕和新鲜水果，欢声笑语不断。 

通化市总工会将以本次托管班开办为契机，带动更多单位参与其中，让职工持续感受到“娘家人”的温暖，通化联通公司工会也将秉持这份初心，不断优化托管服务，为职工营造更温暖、更安心的工作环境。将这份关怀激励职工以更饱满的热情投入工作，为企业高质量发展注入强劲动能，与企业共同成长、共创辉煌。